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TA的每日心情 | 奮斗
2022-9-30 23:02 |
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簽到天數: 133 天 [LV.7]常住居民III - 推廣值
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程，提高军队财务保障力生成的效率, {: C0 ^" r0 E9 V: ?9 G
一是建立军队财务综合数据网。依托现代信息. e1 s+ n; X2 S0 { c& Y) D
技术和军网建设基础，分步骤、按层次构建覆盖所
4 z: j' k. ~7 ?9 o4 i& u- o' ^; e- q有团以上单位的军队财务综合数据网，实现信息共* x! D8 ^8 l9 E# r# c! E: {
享、经验交流、学习互动和采集、分析、汇总统计
" s4 F/ g# X( R( e# D, H数据等功能目标，财务信息纵向通畅、横向互联。, ]$ g# L* v+ D3 J, N Z
利用网络栅格技术的优势，增强数据网的超强联接9 E- X; n) ?& v& |7 I5 D' B
和抗毁备份功能。! H9 \ G: h4 A/ C2 S$ U ^4 h
二是完善军财工程网络化功能。拓展军财工程2 W( i( Q7 W8 s9 I, Y
网络操作模块和多元化功能，并将其嵌入财务综合
5 C$ K0 d- u4 P. P数据网，完成军财工程由核算工具向保障平台的转1 r* W6 Y4 D8 n7 O9 X, S% t
变，逐步形成 “可视化、零时差、一键式”的信息
( v( K) v+ t1 p3 y% ~( s化财务保障系统，实现科学预测保障依据、准确分
; W" C) s' ?2 `% U0 m9 x5 h析反馈动态、自动处理应对急需，并能支持电子商' M `0 _2 l& J5 E* O
务、移动办公、动态保障。在网络运行模式下，根- E- W% G" V1 K( ~, T% k" T
据需要和权限，提取、分析、汇总相应单位的有关
- J) V5 m7 V, r+ x3 w财务数据，智能生成保障方案，并视情通过授权或
9 h3 G& y' F; f# L# @7 o1 p$ L自动完成处理操作。
' o7 Z) X6 Q' i三是推广电子智能卡保障办法。充分利用现代0 D& T/ P X8 h
金融手段，建立以银行卡及电子转账支付系统为媒
) U# s( B8 Q. D介、以单一账户体系为基础的公务卡支付体系；探% b" w) W6 r0 n: `
索启用具有身份证明、待遇标准、银行账户等多种% e, w& ?0 G9 n; Y
功能且全军通用的军人保障智能卡，实现军费保障
n; J) I) K7 B% c+ i8 Q# e的精确化和个人待遇的一体化。军人持卡可实现市5 {5 {$ c% B5 K2 X
场消费和军内就 医、伙 食 灶 就 餐 等 “一 卡 通”，且
; Q6 T" H2 e. D2 }" O军内调动可凭卡办理有关手续，实现无纸化办公。
3 N0 ^8 \! z: K. w8 i7 F同时，依托网上银行实施资金保障、支付结算，不
5 C e5 Q0 r' A0 ^" N& z& g断丰富电子支付结算手段，拓宽网络化财务保障空: V4 C. _; N$ [2 _! o6 }
间，提高 保 障 效 率、简 化 保 障 程 序、降 低 保 障 风
4 f( g5 @/ s8 e' K4 `$ c4 Z& N& O/ K险、强化保障监督。 （四）突出财务保障重点，增强财务管理效能，0 a4 g+ J1 H4 `
提升军队财务保障力生成的效益
! H, z1 Q7 ^1 S5 u& g! N5 j; W首先，全力做好战备训练财务保障。坚持按级
K, \" x1 k7 z& `5 h. R负责、分工保障的原则，把战备训练作为重中之重. l2 t" D, ?" y( i' Z
予以保障，上下形成保障合力，提高训练经费综合
" z0 t, Q9 o7 K' X& |- n1 p保障效益。积极适应推进机械化条件下军事训练向
/ A1 P# h" k* U( o) ?信息化条件下军事训练的转变，优先保障复杂电磁, w/ b: N0 d. D( q: z5 d2 e
环境下训练保障条件建设和重大军事训练活动，跟
- w' }5 ^" H* T$ ]8 y踪指导轮战、驻训、打靶等演习演练财务保障工作。
* \% r+ a: C, v# O2 k其次，统筹保障事业建设协调发展。按照军队
4 F( p' f) k8 }, ` E信息化建设规划要求，引导各级加大投入，不断提
+ ]& H: m5 X; z; y9 c0 _7 e高信息化建设水平。贯彻军队人才战略规划，指导
9 x5 p$ t! n* j8 q% a4 _各级做好人才建设经费的供应管理，突出抓好新装
* [2 f9 x% q y2 m) |7 X( {# N部队人才培训经费保障，统筹抓好思想政治建设、7 }! L; U4 K1 \" K: {( k$ {$ u
综合集成建设、后勤装备建设等经费保障工作。1 _( h9 M8 p# A- R5 T y
再次，着力解决基层建设急难问题。认真落实) ~$ U' A7 ^# y: h/ z7 x
总部小远散直单位综合整治和基层后勤急难问题整
( r$ d7 F( F3 g; g m治规划，统筹各方财力，优化投向投量，着力解决0 j3 d) O) R3 ^8 q4 Q, ~! x3 K
基层部队存在的各种急难问题，不断改善基层官兵
( C! R0 H6 n y+ r% _7 x工作生活条件，及时足额保障驻受灾地区部队灾后' w# r' Z. i# c0 f9 m. u* M4 y
恢复重建经费，密切跟踪经费使用情况，确保专款
6 _9 i; o& Y. E专用、操 作 规 范，保 证 灾 后 恢 复 重 建 工 作 顺 利 进: O' r: p, l/ m
行。（五）完善责任管理机制，强化履职尽责使命，# j0 D* {% }! h- I4 Y
激发军队财务保障力生成的动力
$ G" N( G- x+ F5 S* Z$ v0 |一方面，要进一步完善经费管理责任制。按照- p' v8 A" `: ?) a* D; `5 r
“任期有目标、管理有责任、年度有考评、离任有
7 v- h+ z6 `# o7 @0 V评价”的原则，进一步规范经费管理责任制的形式
# F4 j* |5 c8 g# h+ F和内容。在形式上，部队军政主官与上级机关签订
# }& k! S- h4 M" I经费管理责任书；在一个单位，各部门领导要与军
0 `9 l; i( w6 @2 z1 Z' {8 ~政主官签订经费管理责任书。在内容上，要明确各$ v1 w9 L% b3 r, H3 P" X
级责任者对执行财经法规、预算安排、财力分配、, f4 L9 `4 X! \" ~- W
经费使用效益、事业建设成果、经费节超等承担责
% w9 J, F' r0 ~1 P任。要定期进行考评，客观评价相关责任人履职尽! K, }/ A( u& c* @
责情况，并与晋职、晋衔、立功受奖挂钩，使经费
2 u; ~* a- P) \管理责任落到实处。; g7 `0 N2 B! U
另一方面，要全面强化领导干部的财 经 责 任。) i' v5 O4 y5 b' n
按照谁主管谁负责、谁签批谁负责、谁承办谁负责1 [" A: g: }. ~- o
的原则，明确相关领导干部的财经责任，增强领导6 U: z3 E6 W, ]( m' V+ K
干部的财经责任意识，确保权力与责任相对应，正
$ Q0 x& X6 J5 H+ F确行使手中权力，保证经费分配和使用合法合规。
) F& P k. H( C! s! E7 t认真落实领导干部经济责任审计制度，在承担经济
( Y3 n. {( D* p; c8 j# a- {. ~责任的领导干部任期届满或离任时进行认真的财经8 F, G6 N/ O2 s! t N- k) @
责任审计。
% E4 a1 n7 C- Y% ~5 @此外，还要建立健全财务管理责任追 究 制 度。; P7 y9 H- F3 v) T( z$ a
现有规章制度中对违反财经纪律怎么追究、怎么处- T/ P* W r6 |
罚的规定不够明确具体，往往起不到应有的警示作4 t; _& n3 X: M6 t+ Y
用。为此，必须建立违反财经法规处罚规定，明确/ D8 Q0 t$ [/ Y; ?8 }' r5 F8 F
责任追究方式和具体处罚办法。对于不按财经法规
t" K( |7 S( r0 e5 }制度办事、违反财经纪律的领导干部和办事人员，
# H J, O7 B5 ~3 F# o; ?依据处罚 规 定 追 究 相 应 责 任，使 其 受 到 相 应 的 处
' c6 K w, \* r; @: h& W罚。通过实行严格的责任追究制度，确保财务保障
, D3 j; z2 V7 o8 K# ?! H6 D* B与管理工作的有效落实 |
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狗仔卡
發表於 2022-6-13 09:57:43
